根据让胡路区各中小学工作需要，让胡路区人力资源和社会保障局依据《让胡路区直机关事业单位外聘人员管理办法》的有关规定，公开招聘外聘人员，现将有关事宜公告如下：
一、招聘计划
本次计划招聘133人。
二、招聘范围和条件
（一）遵纪守法、五官端正。
（二）具有正常履行职责的身体条件。
（三）聘用教师年龄要求40周岁以下（1976年8月8日以后出生），需具备国家承认的全日制专科及以上学历，应聘对象必须具备与报考岗位相应或以上层次的《教师资格证》，报考语文教师岗位还须具有二级甲等及以上普通话证书；报考岗位需与教师资格证任教学科一致且与所学专业相近。
（四）聘用寝室管理员、保洁员、保安、食堂工作人员年龄要求45周岁以下（1971年8月8日以后出生）；寝室管理员需具备高中以上学历，保洁员、保安需具备初中以上学历。
（五）符合岗位需要的其他条件。
（六）未与其他单位建立劳动关系，单位能正常为其缴纳五险一金。
三、招聘办法
本次招聘工作由让胡路区人力资源和社会保障局统一组织，坚持公开、公平、公正、竞争择优的原则。
四、报名、考试、结果公示
（一）报名：采取现场报名方式。现场审核报名材料，对报名者进行现场资格审查，确定考试人选。
报名时间：2016年8月15日—16日
上午8：30-11：00 下午1：30-4：00
地点：让胡路区人力资源和社会保障局一楼大厅（原工商局楼、大庆市吉昌龙汽车修理厂后身、新潮国际购物中心对面）。
程序：在规定的时间内，本人携带身份证、户口簿、毕业证原件及A4纸复印件各一份；外聘人员登记表一份；一寸近期同版免冠照片3张。报考教师岗位人员还需携带与申报岗位相应或以上层次的《教师资格证》（报考语文教师岗位还需具有二级甲等及以上普通话证书）原件及A4纸复印件各一份；报考食堂工作人员还需携带《健康证》原件及A4纸复印件各一份，到现场进行资格审查，审查合格者统一发放准考证。
（二）考试：聘用教师采取笔试、面试相结合的方式进行，均采用百分制，总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%；寝室管理员、保安、保洁、食堂工作人员采取面试的方式进行，由区人力资源和社会保障局统一组织。报名人数与聘用计划数的比例原则上不低于 2：1，对达不到比例要求的，减少此岗位招聘计划。
具体发放准考证时间待报名结束后请每天登录让胡路区政府网站（http://dqranghulu.gov.cn）查询，不再电话通知，考试时间、地点以准考证为准。
（三）考试内容：
1、聘用教师：笔试内容为公共基础知识、教育法律法规、教师职业道德、教育学、教育心理学等相关知识。根据笔试成绩由高分到低分的顺序，确定面试人选。参加面试人数与招聘计划数2：1的比例确定进入面试人选。若笔试成绩出现并列，则相应扩大面试人选数量。
2、寝室管理员、保安、保洁、食堂工作人员采取面试的方式进行，按照面试成绩由高分到低分的顺序，确定拟聘用人选。
以上人员成绩如出现并列，导致超出招聘计划，对于成绩并列人员，重新组织考试，最后确定拟聘用人员。
（四）结果公示：由让胡路区人力资源和社会保障局根据考试结果择优确定拟聘用人员，名单在“让胡路区政府网”上公示3天，公示期间无异议的，按照程序办理聘用手续。
五、体检与考核
用人单位负责体检和考核工作。体检或考核不合格者，不能聘用，产生的空缺岗位，原则上从参加该岗位考试的考生中，按成绩从高到低递补一次。
六、管理和待遇
聘用人员与用人单位签订聘用合同，合同期限一年，试用期一个月，用工单位负责日常管理及考核。
聘用人员待遇：
（一）聘用教师基本工资1450元/月，绩效约430元/月（寒暑假无绩效），并缴纳五险一金，个人部分个人承担；
（二）寝室管理员基本工资1450元/月，并缴纳五险一金，个人部分个人承担；
（三）保安基本工资1450元/月，绩效约510元/月，并缴纳五险一金，个人部分个人承担；
（四）保洁员、食堂工作人员按小时工管理，工资1200元/月，缴纳工伤保险。
本公告由大庆市让胡路区人力资源和社会保障局负责解释。
政策咨询电话：0459-6880223
让胡路区人力资源和社会保障局
二0一六年八月八日
