哈尔滨空港保税投资发展集团有限公司2024年公开招聘中层及以下员工公告

　　哈尔滨空港保税投资发展集团有限公司（以下简称：空港保税集团）是经黑龙江省哈尔滨市人民政府批准，由哈尔滨市国有资产监督管理委员会于2024年5月出资设立的国有独资企业，公司注册资本20亿元。空港保税集团致力于通过统筹贸易、投资、通道和平台建设，打造哈尔滨市向北开放、对俄贸易、精准招商、园区建设运营、金融投资和产业发展的国有企业平台公司。

　　为满足空港保税集团发展需要，拓宽选人用人视野，实现高质量发展，按照公开、平等、竞争、择优的原则，拟面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　具体招聘岗位、人数、条件及薪酬标准详见附件1《哈尔滨空港保税集团招聘岗位及任职条件》。

　　二、报考条件

　　（一）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的职业素养；

　　3.具备工作岗位要求的专业知识、学历、年龄、从业经历等要求，以及适应岗位要求的身体条件；

　　4.港、澳地区或国（境）外留学人员报考的学历、学位，需经国家教育部认证，并且专业名称与《哈尔滨空港保税集团招聘岗位及任职条件》专业名称一致或相近，可不受“统招”学习形式限制；

　　5.报考者须于2024年8月8日前取得岗位要求的相应毕业证、学位证等证书；

　　6.具备工作岗位的其他资格条件；

　　7.具备同等条件下，退役军人优先；

　　8.具备法律法规规定的其他条件。

　　（二）有下列情况之一者，不得参与报考

　　1.正在接受司法机关立案侦查或纪检（监察）部门立案审查的，或者受到诫勉、组织处理、党纪政务处分等影响使用的；

　　2.处于个人失信被执行期间的；

　　3.曾被开除公职或中国共产党党籍的人员；

　　4.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

　　5.在原公司任职期间受到公司辞退的人员；

　　6.违反法律法规及政策规定的其他情形。

　　三、招聘程序

　　（一）报名

　　1.报名时间：2024年8月9日至2024年8月20日（周六、日可报名）。报名期间工作时间为：上午8：30-11：00、下午13：30-16：30。

　　2.报名地点：哈尔滨市道里区迎宾产业园308室（迎宾路集中区南湖路与天平路交叉口）

　　3.报名方式：

　　3.1现场报名环节，报考者须带齐以下材料的原件、复印件，每位报考者限报一个岗位。

　　3.2 网上报名：外地应聘者可网上报名，请应聘者按照公告中要求，将报名相关材料发送至邮箱：gyzp2024@163.com，邮件主题请注明“地区+应聘岗位+姓名+联系方式”。（网上报名须上传原件扫描件或照片）

　　报名材料包含但不限于以下：

　　（1）《哈尔滨空港保税投资发展集团有限公司公开招聘报名表》（见“附件2”），表内电子照片应为一寸蓝底近期免冠证件照；

　　（2）毕业证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、第二代身份证（正反面）、专业技术职称证书等原件、复印件。

　　（3）国（境）外留学人员须提交教育部认证的学历、学位等相关证明原件、复印件。

　　（4）报考岗位要求的相关工作经历有关证明材料。可提供现/原单位开具的工作证明（加盖单位公章）、或社保证明+个人承诺书（手写签名），单位证明或承诺书中要具体说明报考者是否符合与岗位要求的任职条件（是否是大中型企业、是否曾任职相关岗位及年限等需要说明事宜）。

　　4.报名注意事项：

　　（1）报考者限报一个岗位。

　　（2）报名截止后，招聘岗位与报考人数未达到1：3比例的，将取消该招聘岗位。

　　（3）报名后的各个环节，将在“才致新创”微信公众号以《通知》方式发布，请各位报考者务必及时关注公众号查看信息（建议每日查阅），以免影响考试。

　　（二）考试

　　初试：分笔试和面试两种形式，具体如下：

　　1.笔试

　　（1）适用范围：报考主管岗位及职员级岗位人员；

　　（2）笔试时间及地点：以微信公众号通知为准。

　　（3）考试时间为120分钟。笔试满分为100分，达不到

　　60分者视为笔试不合格。

　　（4）报考人员考试时，必须携带本人有效身份证原件进入考场（如二代身份证丢失，可持临时身份证）。如因证件不全，无法参加考试，责任自负。每名报考人员需准备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮，其他物品一律不准带入考场，违者按有关规定处理。

　　（5）查询笔试成绩。笔试结束一周内，成绩在微信公众号进行公布。最终以招聘岗位人数1：3的比例确定复试人选。

　　2.面试

　　（1）适用范围：报考中层正、副职岗位人员；

　　（2）面试时间及地点：以微信公众号通知为准。

　　（3）报考人员参加面试时，必须携带本人有效身份证原

　　件进入考场（如二代身份证丢失，可持临时身份证）

　　（4）查询面试成绩。笔试结束一周内，成绩在微信公众号进行公布。视初试人员数量情况，初试成绩排名前3—5人进入复试。外地应聘人员可视频面试。

　　复试：复试形式为线下面试。

　　1.复试规则。包括个人阐述及半结构化面试两个环节。翻译岗位加试口语。面试总分100分，未达60分者不予聘用。口语考试总分100分，未达60分者不予聘用。面试当日出现缺考者，不影响其他报考人员面试。同岗位面试人员均不符合任职要求的，终止该岗位的招聘。

　　2.复试时间及地点：以微信公众号通知为准。

　　3.综合成绩出具

　　（1）翻译岗考生考试总成绩按120分计算，考试总成绩=初试成绩×40%+复试成绩×60%+口语成绩×20%。

　　（2）其他岗位考试总成绩按100分计算，考试总成绩=初试成绩×40%+复试成绩×60%；

　　（三）考察

　　根据考生总成绩，按招聘岗位人数1：1的比例由高分到低分等额确定进入考察环节。若总成绩出现并列，按面试成绩由高分到低分排序，若面试成绩也相同，则加试面试，高分者进入考察环节。考察着重了解考察对象的基本信息、不良信用、政治素质、专业能力、工作业绩、职业素养、事业情怀等方面情况。工作实绩与岗位需求相印证，经综合研判后，确定拟聘人选。如出现考察不合格者或弃权者，可根据考试成绩由高分到低分顺序依次递补。

　　（四）体检

　　统一组织进入体检环节人员到二级甲等以上综合性医院进行体检。体检费用由考生承担。患有影响履行岗位职责的疾病的，取消录用资格。体检不合格者，只有一次复检机会。考生须认可复检结论为最终体检结果方可参加复检。对体检过程弄虚作假、隐瞒实情，造成体检结果失真的考生，取消聘用资格。如出现体检不合格者或弃权者，可以根据考试成绩由高分到低分顺序依次递补。

　　（五）公示

　　根据有关规定，对拟聘任人选进行聘前公示，公示期为五个工作日。公示期满没有问题或不影响聘用的，按程序予以聘用。

　　四、聘用及待遇

　　集团与被聘用人员签订劳动合同，首次签约为3年，试用期中层岗位6个月，基层岗位3个月。试用期满经考核合格者予以正式录用，享受正式员工待遇；不合格者，取消录用。

　　各岗位待遇均为税前人民币金额，含“五险一金”个人承担部分。

　　五、其他事项

　　（一）应聘人员应按照要求报名并提供相关证明材料，因弄虚作假或报名信息与实际不符的，取消其应聘资格，责任由应聘人员自行承担；若已签订聘用合同的，则合同无效，应聘人员须承担违约责任，并承担由此带来的全部损失。

　　（二）本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的培训班，考试不收取费用。

　　（三）因报考者不主动、不按要求到指定平台查阅相关信息，导致本人未能按要求参加招考各环节的，责任由报考者自负。

　　（四）应聘人员凡未在规定时间内按要求参加笔试、面试及体检等工作，均视为自动放弃应聘资格。

　　（五）资格审核贯穿整个招聘过程的始终，应聘人员应对填报的信息和提供的材料负责，如发现填报虚假信息或提供虚假材料，即取消应聘资格。

　　（六）本次招聘岗位工作地点均为哈尔滨市。

　　咨询电话：0451-51182533

　　咨询时间：工作日（周一至周五）上午8：00-11：30，下午13：30-16：30。

　　附件1：《哈尔滨空港保税集团招聘岗位及任职条件》

　　附件2：《哈尔滨空港保税投资发展集团有限公司应聘报名表》